为全面提升后勤楼宇值班员的专业素养与服务能力，4月25日，燕理后勤楼宇服务团队组织全体值班员开展岗位能力测试。本次测试围绕值班员岗位职责、管理制度、后勤服务用语及操作规范等内容，采取统一命题、分考场组织的形式，以考促学、以测提能，切实推动值班员业务能力再上新台阶。

试卷题型涵盖填空、单选、多选、简答题和论述题，全面检验值班员对岗位知识的掌握程度。其中针对岗位职责，重点考核日常工作流程、突发事件应急处理等实操能力；管理制度部分侧重考查考勤纪律等规章制度的执行标准；后勤服务用语设计情景模拟题，检验文明接待等沟通技巧。这种针对性的考核设计，既帮助值班员系统梳理知识盲点，又通过实战化题型促进理论向能力的转化。

此次测试是对值班员日常工作规范的系统性考核，通过"以考促学、以学促用"的方式，强化值班员的责任意识与服务能力。考试过程中，监考人员严格执行考场规范，确保测试结果真实反映值班员的业务水平。

后勤楼宇服务团队将以此次测试为契机，进一步规范岗位管理标准，帮助值班员查漏补缺、提升效能。未来将持续开展专业化能力考核，推进服务队伍标准化建设，为师生提供更加安全、优质的校园后勤保障。